Home / Learn German / తెలుగు / C1 / పాఠం 3: Die Zusammenfassung : సొంత మాటల్లో సంగ్రహించడం
📗 C1 · పాఠం 3

పాఠం 3: Die Zusammenfassung: సొంత మాటల్లో సంగ్రహించడం

C1 స్థాయిలో, ఉద్యోగంలోనూ ప్రతి పరీక్షలోనూ, అత్యంత ఉపయోగకరమైన నైపుణ్యాల్లో సంగ్రహించడం ఒకటి. ఒక పాఠం ముఖ్య సందేశాన్ని గుర్తించడం, దాన్ని మీ సొంత మాటల్లో తిరిగి చెప్పడం, తటస్థంగా నివేదించడం నేర్చుకోండి.

ఈ పాఠంలో మీరు నేర్చుకునేవి:
  • ఒక పాఠం ముఖ్య సందేశాన్ని (Kernaussage), దానికి మద్దతిచ్చే ప్రధాన అంశాలను గుర్తించడం
  • పర్యాయపదాలు, పద వర్గం మార్పు, వాక్య పునర్నిర్మాణంతో వాక్యాలను సొంత మాటల్లో చెప్పడం
  • తటస్థ పరోక్ష కథనం కోసం Konjunktiv I, నివేదన క్రియలను వాడటం
  • వృత్తిపరమైన పాఠకుల కోసం క్లుప్తమైన, తటస్థమైన సారాంశం రాయడం

సంభాషణ: లక్ష్మి, టోబియాస్ కంపెనీ వార్తాలేఖ కోసం ఒక అధ్యయనాన్ని సంగ్రహిస్తున్నారు

TobiasLakshmi, hast du schon angefangen mit dem Beitrag über die Mentoring-Studie? Der Newsletter geht ja Freitag raus.లక్ష్మీ, మెంటరింగ్ అధ్యయనం గురించిన వ్యాసం మొదలుపెట్టావా? వార్తాలేఖ శుక్రవారం వెళ్తుంది కదా.
LakshmiIch habe die Studie gelesen, aber sie umfasst fast vierzig Seiten. Wir haben höchstens Platz für eine halbe Seite.అధ్యయనం చదివాను, కానీ అది దాదాపు నలభై పేజీలు ఉంది. మనకు గరిష్ఠంగా సగం పేజీకే చోటు ఉంది.
TobiasDann sollten wir uns zuerst auf die Kernaussage einigen. Was ist für dich der wichtigste Punkt?అయితే ముందు ముఖ్య సందేశం విషయంలో మనం ఒక అంగీకారానికి రావాలి. నీ దృష్టిలో అతి ముఖ్యమైన అంశం ఏమిటి?
LakshmiDass neue Beschäftigte mit einer Mentorin oder einem Mentor sich schneller im Unternehmen zurechtfinden und seltener in der Probezeit kündigen.మెంటర్ ఉన్న కొత్త ఉద్యోగులు కంపెనీలో త్వరగా అలవాటు పడతారని, ప్రొబేషన్ కాలంలో తక్కువసార్లు రాజీనామా చేస్తారని.
TobiasGut. Und die Methode erwähnen wir nur in einem Satz, oder? Unsere Leserinnen und Leser wollen keine Statistik-Details.బాగుంది. పద్ధతి గురించి ఒక్క వాక్యంలోనే ప్రస్తావిస్తాం, కదా? మన పాఠకులకు గణాంకాల వివరాలు అక్కర్లేదు.
LakshmiJa, aber wir müssen sagen, dass es eine Befragung in mehreren Unternehmen war. Sonst wirkt es, als wäre es nur eine Meinung.అవును, కానీ అది చాలా కంపెనీల్లో జరిగిన సర్వే అని చెప్పాలి. లేకపోతే అది కేవలం ఒక అభిప్రాయం అన్నట్టు అనిపిస్తుంది.
TobiasHier im Fazit steht: „Die Ergebnisse legen nahe, dass strukturierte Programme einen deutlichen Mehrwert bieten.“ Können wir das übernehmen?ఇక్కడ ముగింపులో ఇలా ఉంది: „నిర్మాణాత్మక కార్యక్రమాలు స్పష్టమైన అదనపు విలువను అందిస్తాయని ఫలితాలు సూచిస్తున్నాయి.“ దాన్ని మనం అలాగే తీసుకోవచ్చా?
LakshmiLieber nicht wörtlich. Wir könnten es paraphrasieren: Die Autoren kommen zu dem Schluss, gut geplante Programme lohnten sich deutlich.యథాతథంగా వద్దు. మన మాటల్లో ఇలా చెప్పొచ్చు: బాగా ప్రణాళిక చేసిన కార్యక్రమాలు స్పష్టంగా లాభదాయకమని రచయితలు నిర్ధారణకు వచ్చారు.
TobiasKlingt gut. Und „Mehrwert bieten“ hast du durch „sich lohnen“ ersetzt. Das ist auch verständlicher.బాగుంది. „అదనపు విలువను అందించడం“ బదులు „లాభదాయకం కావడం“ పెట్టావు. అది అర్థం చేసుకోవడానికి కూడా తేలిక.
LakshmiGenau. Außerdem betonen sie, man müsse die Mentoren schulen. Das sollten wir unbedingt erwähnen.కరెక్ట్. అంతేకాదు, మెంటర్లకు శిక్షణ ఇవ్వాలని కూడా వాళ్లు నొక్కి చెబుతున్నారు. దాన్ని మనం తప్పకుండా ప్రస్తావించాలి.
TobiasUnd dass die Stichprobe eher klein ist? Das schreiben sie ja selbst im letzten Kapitel.మరి నమూనా కాస్త చిన్నదని? చివరి అధ్యాయంలో వాళ్లే ఆ విషయం రాశారు కదా.
LakshmiJa, in einem Nebensatz. Eine faire Zusammenfassung nennt auch die Einschränkungen.అవును, ఒక ఉపవాక్యంలో. న్యాయమైన సారాంశం పరిమితులను కూడా పేర్కొంటుంది.
TobiasSollen wir am Ende schreiben, dass wir so ein Programm auch bei uns einführen sollten?చివర్లో అలాంటి కార్యక్రమాన్ని మన దగ్గర కూడా ప్రవేశపెట్టాలని రాద్దామా?
LakshmiDas gehört nicht in die Zusammenfassung. Wenn überhaupt, dann in einen getrennten Absatz, klar als Kommentar gekennzeichnet.అది సారాంశంలో భాగం కాదు. రాయాల్సి వస్తే, ఒక ప్రత్యేక పేరాలో, వ్యాఖ్య అని స్పష్టంగా గుర్తించి రాయాలి.
TobiasEinverstanden. Kannst du die Kernaussage in zwei Sätzen zusammenfassen? Dann setze ich die Überschrift darüber.సరే. ముఖ్య సందేశాన్ని రెండు వాక్యాల్లో సంగ్రహించగలవా? అప్పుడు దాని పైన శీర్షిక పెడతాను.
LakshmiMach ich. Du bekommst den Entwurf heute Nachmittag.అలాగే చేస్తాను. ఈ రోజు మధ్యాహ్నం నీకు ముసాయిదా పంపుతాను.

పదాలు మరియు పదబంధాలు

జర్మన్అర్థం
die Kernaussage, -nముఖ్య సందేశం, కేంద్ర ప్రకటన
die Zusammenfassung, -enసారాంశం
die Paraphrase, -nసొంత మాటల్లో తిరిగి చెప్పిన రూపం
paraphrasierenసొంత మాటల్లో తిరిగి చెప్పడం
sinngemäßభావార్థంగా, అర్థం ప్రకారం
wörtlichయథాతథంగా, అక్షరశః
mit eigenen Wortenమీ సొంత మాటల్లో
der Beitrag, Beiträgeవ్యాసం, రచన
der Entwurf, Entwürfeముసాయిదా
die Einschränkung, -enపరిమితి, ఆంక్ష
zu dem Schluss kommenనిర్ధారణకు రావడం
etwas nahelegenఏదైనా సూచించడం
etwas hervorhebenఏదైనా నొక్కి చెప్పడం
auf etwas hinweisenఏదైనా విషయాన్ని గుర్తుచేయడం, సూచించడం
etwas erwähnenఏదైనా ప్రస్తావించడం
sich auf etwas einigenఏదైనా విషయంపై అంగీకారానికి రావడం
der Mehrwert (no pl.)అదనపు విలువ
sich lohnenలాభదాయకం కావడం, విలువైనదిగా ఉండటం
sich zurechtfindenకొత్త చోట అలవాటు పడటం, దారి తెలుసుకోవడం
die Probezeit, -enప్రొబేషన్ కాలం
die Befragung, -enసర్వే, ప్రశ్నించడం
der Überblick, -eఅవలోకనం
knappక్లుప్తమైన, సంక్షిప్తమైన
neutralతటస్థమైన
kennzeichnenగుర్తించడం, పేరు పెట్టి సూచించడం
der Absatz, Absätzeపేరా
die Wiederholung, -enపునరావృతం
das Wesentliche (no pl.)ముఖ్యమైన విషయాలు, సారం

వ్యాకరణం

సొంత మాటల్లో చెప్పడానికి ఐదు పద్ధతులు

మంచి పారాఫ్రేజ్ మూలం అర్థాన్ని అలాగే ఉంచి, పదాలను, వీలైతే నిర్మాణాన్ని కూడా మారుస్తుంది. ఒకటి రెండు పదాలను మార్చితే సరిపోదు, అది ఇంకా కాపీ చేసినట్టే లెక్కకు రావచ్చు. ఈ పద్ధతుల్లో అనేకాన్ని కలిపి వాడండి:

పద్ధతిమూలంసొంత మాటల్లో
పర్యాయపదాలుDie Programme bieten einen Mehrwert.Die Programme lohnen sich.
పద వర్గం మార్పుDie Fluktuation ist gesunken.Weniger Beschäftigte haben gekündigt.
క్రియా శైలి ↔ నామవాచక శైలిnach der Einführung des Programmsnachdem das Programm eingeführt worden war
కర్తరి ↔ పాసివ్Die Firmen schulen die Mentoren.Die Mentoren werden geschult.
వాక్య పునర్నిర్మాణంWegen der kleinen Stichprobe sind die Ergebnisse vorläufig.Da nur wenige Personen befragt wurden, gelten die Ergebnisse als vorläufig.

ప్రతి పారాఫ్రేజ్‌ను మూలంతో సరిచూడండి: ఒక వాదన బలాన్ని మార్చేశారా? legen nahe (సూచిస్తాయి) అనేది beweisen (నిరూపిస్తాయి) కంటే బలహీనమైనది, viele (చాలా మంది) అనేది die meisten (ఎక్కువ మంది) తో సమానం కాదు. సొగసు కంటే కచ్చితత్వం ముఖ్యం.

సారాంశంలో పరోక్ష కథనం

సారాంశంలో మీరు ఏమనుకుంటున్నారో కాకుండా రచయిత ఏం చెబుతున్నారో నివేదిస్తారు. రచయిత, శీర్షిక, పాఠం రకం, అంశం పేర్కొనే పరిచయ వాక్యంతో మొదలుపెట్టండి: In ihrer Studie „…“ untersuchen die Autorinnen, wie …. ఆ తర్వాత మీ నివేదన క్రియలను మార్చుతూ వాడండి: erläutern, betonen, hervorheben, darauf hinweisen, feststellen, zu dem Schluss kommen.

నివేదించే విషయానికి రాత జర్మన్ Konjunktiv I వాడుతుంది: Sie betonen, man müsse die Mentoren schulen. Konjunktiv I రూపం నిశ్చయార్థక రూపంతో సమానమైనప్పుడు (ఎక్కువగా బహువచనంలో), Konjunktiv II వాడండి: Die Autoren stellen fest, die Programme erhöhten die Zufriedenheit. Konjunktiv II కూడా అస్పష్టంగా ఉంటే లేదా పాతకాలపుదిగా ధ్వనిస్తే, würde + ఇన్ఫినిటివ్ వాడండి.

  • వర్తమానం: Sie sagt, das Programm werde fortgesetzt.
  • గతం: Er erklärt, die Firma habe gute Erfahrungen gemacht.
  • భవిష్యత్తు: Sie meint, die Zahl werde steigen.

ప్రతి వాక్యంలోనూ Konjunktiv I అవసరం లేదు. Laut der Studie వంటి స్పష్టమైన పరిచయం తర్వాత లేదా dass-ఉపవాక్యంతో, ఎవరి అభిప్రాయం నివేదిస్తున్నారో స్పష్టంగా ఉన్నంత వరకు, నిశ్చయార్థక రూపం కూడా ఆమోదయోగ్యమే.

మంచి సారాంశంలో ఏం ఉంటుంది, ఏం ఉండదు

సారాంశం (Zusammenfassung) ఒక పాఠాన్ని దాని ముఖ్యమైన విషయాలకు కుదిస్తుంది. చాలా మంది అభ్యాసకులు అతిగా వివరాలు చేరుస్తారు లేదా తమ సొంత అభిప్రాయాన్ని అందులోకి జొప్పిస్తారు. ఈ సూత్రాలను గుర్తుంచుకోండి:

  • వర్తమాన కాలం: అధ్యయనం ఏళ్ల క్రితం జరిగినా, సారాంశాలను వర్తమాన కాలంలోనే రాస్తారు.
  • ప్రాముఖ్యత క్రమం: ముఖ్య సందేశంతో మొదలుపెట్టి, ఆ తర్వాత అతి ముఖ్యమైన సహాయక అంశాలు; మూలం క్రమాన్ని పాటించాల్సిన అవసరం లేదు.
  • ప్రత్యక్ష ఉల్లేఖనాలు వద్దు, లేదా చాలా చిన్నవి మాత్రమే; మిగతాదంతా మీ సొంత మాటల్లో.
  • ఉదాహరణలు, అంకెలు, కథనాలు వద్దు, ఫలితాన్ని అర్థం చేసుకోవడానికి అవి తప్పనిసరి అయితే తప్ప.
  • సొంత అభిప్రాయం వద్దు: leider, zum Glück లేదా ich finde వంటి పదాలు సారాంశంలో ఉండకూడదు. వ్యాఖ్యను ప్రత్యేకంగా, స్పష్టంగా గుర్తించిన పేరాలో తర్వాత ఇవ్వవచ్చు.
  • పరిమితులు: రచయితలు తమ అధ్యయనం పరిమితులను పేర్కొంటే, వాటిని క్లుప్తంగా ప్రస్తావించండి.

ఉపయోగకరమైన పరీక్ష: మూలం చదవని వ్యక్తి మీ సారాంశం చదివాక దాని ప్రధాన అంశాన్ని వివరించగలరా? అవును అయితే, మీ పాఠం మూలం పొడవులో దాదాపు నాలుగో వంతు నుండి మూడో వంతు లేదా అంతకంటే తక్కువ ఉంటే, మీరు బాగా రాసినట్టే.

అభ్యాసం

ఖాళీలను పూరించండి

Die Autoren stellen fest, die Programme die Zufriedenheit. (erhöhen, పరోక్ష కథనం, ప్రథమ పురుష బహువచనం)
Die Leiterin erklärt, das Programm im nächsten Jahr fortgesetzt. (werden, Konjunktiv I)
Sie betont, man die Ergebnisse vorsichtig interpretieren. (müssen, Konjunktiv I)
Der Autor ist der Ansicht, Mentoring die Einarbeitung erleichtern. (können, Konjunktiv I)
Die der Studie lautet: Mentoring erleichtert den Einstieg. (ముఖ్య సందేశం)
Sie gibt den Text nicht wörtlich, sondern wieder. (భావార్థంగా)
Eine gute enthält keine eigene Meinung. (సారాంశం)
Die Autorinnen weisen hin, dass die Stichprobe klein ist. (సర్వనామ క్రియా విశేషణం, Pronominaladverb)

సరైన జతలను కలపండి

die Kernaussage
etwas hervorheben
zu dem Schluss kommen
etwas nahelegen
die Einschränkung
das Wesentliche

పదాలను సరైన క్రమంలో అమర్చండి

పదాలను సరైన క్రమంలో నొక్కండి.

రాత పని

మీ టీమ్ వార్తాలేఖలో „పరిశోధన క్లుప్తంగా“ అనే ఒక శీర్షిక ఉంది. మీ రంగానికి సంబంధించిన ఒక అధ్యయనం లేదా వ్యాసాన్ని 200–250 పదాల్లో సంగ్రహించండి (అధ్యయనాన్ని మీరు ఊహించవచ్చు; దాన్ని ఉదాహరణగా గుర్తించండి). ఒక పరిచయ వాక్యంతో (రచయిత, అంశం, పాఠం రకం) మొదలుపెట్టి, ముఖ్య సందేశాన్ని, అతి ముఖ్యమైన ఫలితాలను మీ సొంత మాటల్లో చెప్పండి, కనీసం మూడుసార్లు Konjunktiv I వాడండి, ఒక పరిమితిని ప్రస్తావించండి. మీ సొంత అభిప్రాయం ఇవ్వకండి.

నమూనా సమాధానం చూపించు

Forschung kurz gefasst: Mentoring für neue Beschäftigte (fiktives Beispiel) In der Studie „Gut ankommen“ untersucht ein Forschungsteam einer Wirtschaftshochschule, wie sich Mentoring-Programme auf den Einstieg neuer Beschäftigter auswirken. Grundlage ist eine Befragung von Mitarbeitenden aus mehreren mittelständischen Unternehmen, die in ihrem ersten Jahr entweder eine feste Ansprechperson hatten oder ohne Begleitung eingearbeitet wurden. Die Kernaussage der Untersuchung lautet, dass neue Beschäftigte mit Mentorin oder Mentor sich schneller im Unternehmen zurechtfinden. Nach Angaben der Befragten verstünden sie interne Abläufe früher und wüssten eher, an wen sie sich bei Problemen wenden könnten. Zudem kündigten sie seltener während der Probezeit. Die Autoren heben hervor, dass nicht jedes Programm automatisch erfolgreich sei. Entscheidend sei vielmehr eine klare Struktur: Mentorinnen und Mentoren müssten für ihre Aufgabe geschult werden, ausreichend Zeit erhalten und sich regelmäßig mit ihren Mentees treffen. Spontane oder rein freiwillige Treffen brächten dagegen deutlich geringere Effekte. Besonders profitieren laut der Studie Beschäftigte, die neu in der Region sind oder aus dem Ausland kommen. Für sie biete die Mentorin oder der Mentor nicht nur fachliche Unterstützung, sondern auch eine erste Orientierung im Alltag und im Team. Einschränkend weisen die Autoren darauf hin, dass die Zahl der Befragten vergleichsweise gering sei und nur Unternehmen aus wenigen Branchen beteiligt gewesen seien. Die Ergebnisse ließen sich daher nicht ohne Weiteres verallgemeinern. Weitere Untersuchungen in größeren Betrieben seien notwendig.

తెలుసుకోవలసినవి

జర్మన్ ఉద్యోగ జీవితంలో సారాంశాలు ప్రతిచోటా ఉంటాయి: అంతర్గత వార్తాలేఖల్లో, సమావేశ నివేదికల్లో (Protokolle), యాజమాన్యానికి ఇచ్చే బ్రీఫింగ్‌లలో, Kurz zusammengefasst: … తో మొదలయ్యే ఈమెయిల్స్‌లో. అవి చిన్నగా, వాస్తవ ఆధారంగా, వ్యక్తిగత అభిప్రాయం నుండి స్పష్టంగా వేరుగా ఉండాలని సహోద్యోగులు, మేనేజర్లు ఆశిస్తారు. వాస్తవాలను, సిఫార్సులను కలిపేసే సారాంశం తక్కువ నమ్మదగినదిగా అనిపించవచ్చు.

C1 పరీక్షల్లో, విశ్వవిద్యాలయంలో కూడా సంగ్రహించడం ఒక ప్రధాన పని; అక్కడ మీరు ఒక ఉపన్యాసాన్ని, వ్యాసాన్ని లేదా గ్రాఫ్‌ను కుదించాల్సి రావచ్చు. దక్షిణాసియాలోని ఇంగ్లీష్ మాధ్యమ పాఠశాలల్లో కొన్నిసార్లు విలువనిచ్చే విస్తృతమైన, అలంకారిక శైలి మీకు అలవాటైతే, మీ పాఠాలను కుదించడం సాధన చేయండి: జర్మన్ వృత్తిపరమైన రచనలో Weniger ist mehr (తక్కువే ఎక్కువ) అనేది సాధారణంగా నిజం.

ఇప్పుడు మీరు ఇది చేయగలరా?

Related: జర్మన్ C1 పాఠాలు · రిజిస్టర్ మార్పిడి వ్యాయామాలు · C1 స్థాయి పరీక్ష

🏠
🔍
Type to search across 700+ pages.